请示是向上级机关要求对某项工作、某个事件作出指示、给予答复、审核批准的一种公文，是祈复性公文。

请示行文的范围包括：主管上级机关明确规定必须请示审核或批准的工作事项；在工作执行中，对有关方针政策、批示等理解不准、认识不明的问题；工作中遇到了新情况、新问题而又难以处理的问题；某些事项，内部意见有分歧，影响工作正常进行的问题；因本单位情况特殊，在执行统一规定时需变通处理的问题；事关重大、性质严重的问题等。

请示的类型按内容和用途可以分为三种：一是请求指示的请示。二是请求批准的请示。三是期望批转的请示。

请示的格式比较固定，一般由标题、正文、结尾三部分组成。请示的正文，由请示的原则、事项、具体要求三部分组成。请示的结尾由请示的单位、成文时间组成。

撰写请示应注意几点：第一，请示的问题必须是工作中亟待解决的问题，理由要充分，还应提出切实可行的解决办法。第二，请示必须写在事情发生之前或采取措施之前，不能先斩后奏。第三，请示必须是职权内无法解决的问题。第四，请示必须一事一文，不能几件事混在一起请示，而且要行文简洁，语气谦和肯定，基本上用陈述式。